Jeugdzorgwerker C, crisisopvang De Opper, Dordrecht

Blijf jij kalm tijdens een crisissituatie? Weet je hoe je moet improviseren tijdens een interventie? En heb je een passie voor het werken met jongeren en hun netwerk? Solliciteer dan nu dan op de vacature van:

Jeugdzorgwerker C bij crisisopvang De Opper
30-36 uur per week
Dordrecht

Wij zijn, per direct, op zoek naar een nieuwe collega!

Wat ga je doen als jeugdzorgwerker C
Als jeugdzorgwerker C begeleid je de groep en zorg je voor een veilig en positief leefklimaat. Vanuit een betrokken en betrouwbare werkhouding lever je een bijdrage aan de observatie van de jongeren die verblijven op de Opper. Van een aantal jongeren ben je mentor. Als mentor stel je samen met de jongeren en zijn ouders het individuele hulpverleningsplan op. Je ondersteunt en begeleidt de jongere bij de uitvoering hiervan en je hebt contact met de ouders/verzorgers, de aanmelder, andere hulpverlenende instanties die betrokken zijn, de school en/of het werk. Je denkt actief mee over de toekomst van de jongere en de te bewandelen route. Je werkt op roosterbasis (dag-, avond-, weekenddiensten en feestdagen).

Crisisopvang De Opper
De Opper ligt in de wijk Stadspolder in Dordrecht. De Opper biedt onderdak en begeleiding aan gemiddeld 10 jongeren (jongens en meisjes) in de leeftijd van 10 tot 18 jaar die door verschillende oorzaken in een crisissituatie zijn geraakt. De hulp is gericht op het verhelderen van de individuele problematiek, het bieden van stabiliteit in de leefsituatie van de jeugdige, het adviseren over het toekomstperspectief en het samen met ouders terug naar huis werken. Wij streven ernaar om een jongere zo kort mogelijk op de crisisopvang te laten verblijven. Hierin wordt nauw samengewerkt met de ambulant hulpverleners van Ambulante Spoedhulp.

Op de Opper maken we gebruik van het gedachtegoed Geweldloos Verzet. Het uitgangspunt is steeds wat de jongere van ons nodig heeft, dus niet wij bepalen de regels, maar de jongere en hun systeem nemen hun eigen afspraken mee. Ouders en het netwerk blijven gedurende een plaatsing op de crisisopvang nauw betrokken bij een jongere.

Je collega’s bij De Opper
Op de Opper krijg je 9 enthousiaste collega’s. Sleutelwoorden voor ons team zijn: pioniers, stressbestendig, versterken, vertrouwen en verbinden. Ons team heeft als uitgangspunt: geen kind op straat. Daarnaast werk je nauw samen met netwerk en ouders, een gedragswetenschapper, gebiedsmanager en meerdere ambulant hulpverleners verbonden aan het team. Iemand met een helicopterview, analytisch en beschouwend vermogen is aanvullend op ons team.

Jouw profiel
• Je hebt een HBO-diploma (Social Work, MWD, SPH of Pedagogiek) en je staat ingeschreven in het beroepsregister SKJ.
• Bij voorkeur heb je enkele jaren ervaring in de residentiële (24-uurs) hulpverlening.
• In je persoonlijke rugzak heb je kennis van de sociale kaart en hulpverleningsinterventies. Sleutelwoorden voor jou zijn: initiatief nemen, zelfstandig, flexibel, stevig in je schoenen staan en ‘out-of-the-box’ denkend.
• Werken op een 24-uurslocatie betekent werken in onregelmatige diensten; met elkaar maken we het rooster.

Over Enver
Bij Enver kunnen kinderen, jongeren en hun ouders terecht voor preventieve hulp, basishulp en specialistische hulp. We ondersteunen kinderen, jongeren en gezinnen op verschillende manieren. Onze medewerkers werken in een wijkteam, bieden specialistische hulp aan huis, schoolmaatschappelijk werk, ouderschapsbemiddeling na scheiding, opvoedcursussen en trainingen. We bieden kinderen en jongeren ook een plek om tijdelijk te wonen als het thuis niet meer gaat, zoals pleegzorg, gezinshuizen, kamertraining, leefgroepen of crisisopvang. Enver is actief in de regio’s Rotterdam Rijnmond (Rotterdam en omgeving tot en met Goeree-Overflakkee), Midden-Holland (Gouda en omgeving) en Zuid-Holland zuid (Dordrecht en omgeving).

Ons aanbod
• arbeidsvoorwaarden volgens de CAO-Jeugdzorg
• in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor 7 maanden in de functie van Jeugdzorgwerker C
• salarisschaal 8, minimaal € 2.310,- en maximaal € 3.431,- bruto per maand op fulltime basis (36 uur), afhankelijk van relevante werkervaring
• collectieve ziektekostenverzekeringen en maandelijkse tegemoetkoming van € 20,- op aanvullende ziektekostenverzekering
• opname in het pensioenfonds Zorg & Welzijn
• eindejaarsuitkering van 8,3% (13e maand) en 8% vakantiegeld
• 200 verlofuren per jaar op fulltime basis
• reiskostenvergoeding
• scholingsbudget, onbeperkt e-learning via GoodHabitz, vakinhoudelijke trainingen. Enver is CEDEO of CRKBO erkend en biedt SKJ geaccrediteerde trainingen aan.
• fietsenplan
• vergoeding van de kosten voor een actuele Verklaring Omtrent het Gedrag

Informatie over de vacature
Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Nanda Streefkerk, gebiedsmanager, telefoon 06-41724417 of met Judith Pieron, gedragswetenschapper, telefoon 06-43727149 (ma,di,do)

Solliciteren als jeugdzorgwerker C
Je sollicitatiebrief en cv kun je tot 18 april a.s. uploaden via de solliciteer direct knop.
Het (groeps)sollicitatiegesprekken is op 24 april a.s. gepland. Fijn als je rekening houdt met deze datum.

Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen.

Trefwoorden: jeugdzorgwerker, jeugdzorg, crisis, crisisopvang, de opper, hbo, social, social work, sph, mwd, pedagogiek, jongeren, dordrecht





Over Enver

Enver biedt passende jeugd- en opvoedhulp daar waar het nodig is: thuis, op school of in de wijk. Daarbij gaan we uit van de eigen kracht en verantwoordelijkheden van gezinnen, jongeren en hun sociale netwerk. Dit doen we met 1700 geweldige collega's die zich iedere dag voor 100% inzetten. Samen werken we eraan dat kinderen, jongeren en hun ouders of opvoeders weer sterker verder kunnen.

Meer over Enver
Contactgegevens

Enver
Lichtenauerlaan 222-228
3062 ME Rotterdam

085 486 70 70
sollicitatie@enver.nl