Stage hbo Social Work Onderwijs Zorg Arrangementen
Deze stageplek is uniek aangezien je samenwerkt met een docententeam om ervoor te zorgen dat de cliënt zijn schooltijd succesvol doorloopt. Daarnaast begeleid je de cliënt intensief.
Wat kan jij betekenen in jouw rol als stagiair jeugdzorgwerker ambulant
Je wordt opgeleid om de functie van jeugdzorgwerker ambulant uit te gaan oefenen op een onderwijslocatie in Rotterdam. In deze vacature gaat het om een stageplek in het Voortgezet (Speciaal) Onderwijs (VSO) en Praktijkonderwijs. In het begin zal je vooral meekijken en leren van je stagebegeleiders. Tegen het einde van je stage kan je (grotendeels) zelf intensieve individuele begeleiding bieden aan jeugdigen en hun ouders/verzorgers. Deze individuele begeleiding bestaat uit het oppakken van praktische zaken, het voeren van gesprekken & het observeren en contact onderhouden met het netwerk en de betrokken hulpverleners. Het coachen van de docenten zal je samendoen met je stagebegeleider, natuurlijk kan je hier wel bij aansluiten. Het geven van input en een bijdrage leveren hoort bij de taken van een stagiair. Deze begeleiding en training wordt op een planmatige en doelgerichte wijze vormgegeven en gebeurt in nauwe samenwerking met het schoolondersteuningsteam, de mentor/docent van de school en de ouders/verzorgers.
Hoe ziet jouw werkplek eruit
Het OZA is een integrale samenwerking rondom jeugdigen en ouders, tussen onderwijs, jeugdhulp en/of zorg. Deze samenwerking komt tot stand als jeugdigen in het (speciaal) onderwijs extra jeugdhulp en/of zorg nodig hebben, aanvullend op ondersteuning vanuit het reguliere schoolondersteuningsteam. Zo kunnen jeugdigen zich fysiek en mentaal optimaal ontwikkelen zowel op school, thuis als in de vrije tijd. We onderscheiden werkzaamheden vanuit het OZA gericht op het individu en voor groepen. OZA’s zijn er zowel in het regulier praktijkonderwijs als in speciaal onderwijs. Een OZA is altijd maatwerk: de behoefte van de (groep) jeugdige(n), docent of het onderwijsteam staat centraal. Vaak is er sprake van meervoudige problematiek, zoals sociaal emotioneel, gedragsproblematiek, problemen in de thuissituatie en/of verzuim. Ook wordt de ambulante begeleiding preventief ingezet ter voorkoming van schooluitval. Het doel van een OZA is ten alle tijden het voorkomen van schooluitval.
Wie zijn jouw collega’s
Het team bestaat uit ongeveer 25 medewerkers. Deze zijn onderverdeeld in 3 subteams: MBO, V(S)O en trainingsteam. Binnen je subteam ondersteun je elkaar middels collegiaal overleg en coaching in de dagelijkse praktijk. Je maakt deel uit van een proactief, dynamisch en multidisciplinair team. Er is regelmatig casuïstiek overleg met je stagebegeleider(s) en gedragswetenschapper.
Ons aanbod
Omdat jij goed voor onze jongeren zorgt, zorgen we ook goed voor jou! Dat blijkt ook uit onze arbeidsvoorwaarden, we bieden je:
- een stagevergoeding van € 400,- bruto per maand (gebaseerd op een 32-urige werkweek, conform de cao Jeugdzorg 2025);
- twee vaste aanspreekpunten (namelijk jouw stagebegeleiders), een geregistreerde jeugdzorgwerker, waarmee je regelmatig de stage en jouw functioneren bespreekt;
- in de loop van de stage kan je steeds meer taken zelfstandig oppakken. Het tempo waarin dit gaat, is mede afhankelijk van hoe snel jij dingen oppakt;
- een stageplaats waarin je heel veel kunt leren over de sociale kaart, gezinnen en over jezelf;
- meestal kun je ook jouw afstudeeropdracht doen als je jouw 3e-jaars stage ook bij Enver hebt gedaan;
- goede werkervaring voor je toekomstige baan. Veel stagiairs blijven na hun stage bij Enver werken.
Wat verwachten we van jou
- Je volgt op dit moment een sociale hbo studie zoals bijvoorbeeld social work of pedagogiek en gaat vanaf september 2026 naar het 3e leerjaar.
- Je bent beschikbaar voor 24 tot 32 uur per week.
- Je hebt affiniteit met het werken in een onderwijsomgeving en weet jezelf daarin te positioneren.
- Je vindt het leuk om aan iets nieuws te beginnen, bent flexibel ingesteld en werkt zelfstandig.
- De dinsdag is een verplichte stagedag ivm de activiteiten in het team zoals vergaderingen, trainingen, MWB etc.
Waarom bij Enver stagelopen
Wij kunnen de tekst nog véél langer maken, maar liever laten we stagiair Nick aan het woord: "Deze stage heeft mij onwijs veel praktijkervaring gegeven. Het is een veelzijdige stage met verschillende doelgroepen en activiteiten. Zo heb ik verschillende trainingen gegeven en individueel gecoacht. Door deze stage ben ik gaan inzien welke doelgroep en wat voor baan er bij mij past. Ik zou hem zeker aanraden!".
Ben je benieuwd naar wat onze collega’s zeggen over het werken bij Enver? Bekijk het filmpje: Enver.
Zijn we een match
Herken jij jezelf in dit profiel en ben jij onze nieuwe collega? Wacht dan niet langer en solliciteer via onderstaande sollicitatiebutton. Zodra de juiste sollicitant is gevonden sluit de vacature, reageer dus zo snel mogelijk.
Spreken we je snel
Wil je eerst nog meer weten over wat deze functie zo bijzonder maakt? Neem dan contact op met Sylvia van der Windt via (06) 89 99 06 54 of met Safira dos Reis via (06) 89 99 05 42. Zij beantwoorden graag al jouw vragen.
Samen.Sterker.Verder daar staat Enver voor. Wij verwelkomen sollicitaties van kandidaten ongeacht geslacht, etniciteit, religie, leeftijd, seksuele oriëntatie(s) en achtergrond.
Wij zoeken graag zelf onze nieuwe collega. Bureaus hoeven dus geen contact op te nemen.